峙滩镇2020年财政预算执行情况和2021年财政预算报告

一、2020年财政预算执行情况

(一)2020年是“十三五”收官之年,同时也是十四五开局之年。在镇党委、政府和县财政局的坚强领导下,在镇各部门、各村居密切配合和局相关股室的大力支持下,全体同志齐心协力,严格执行各项财政政策和法律法规,坚持务实高效、廉洁勤政的工作作风,充分发挥财政职能,加强财政队伍建设,提高财政服务水平,强化效能建设,克服困难,争先创优,圆满完成各项工作任务。

(二)预算收入完成情况

2020年,我镇实现地方财政收入1381.25万元,同比增60.59%。

总收入完成3055.5万元,同比增78.45%。

财政补助收入3204.04万元,上年年末结余-123.4万元。

基金预算收入178.5万元。

(二)财政支出完成情况

全镇财政总支出4695.6万元,同比增24.1%,年末累计结余-128.22万元。

财政支出情况如下:

一般公共预算支出4517.1万元,同比增37.7%。

1、一般公共服务支出1001.8万元。财政事务支出88万元;政府行政运行890万元;纪检监察事务3万元;组织事务14.8万;其他一般公共服务6万。

2、公共安全支出1万元。

3、教育支出 4万。

4、文化旅游体育与传媒支出15万元。

5、社会保障和就业支出434.7万元,其中民政管理事务7.4万元;抚恤169.9万;;社会福利32.4万;临时救助7.8万;其他生活救助3万元;财政对基本养老保险基金的补助10万元;其他社会保障和就业支出204.2万。

6、卫生健康支出 80.8万元.

7、节能环保支出27万元。

8、城乡社区支出1101.2万元。(其中城乡社区管理事务85万;城乡社区环境卫生8万元;其他城乡社区支出1008.2万元。

9、农林水事务支出1205.2万元。其中农业农村支出158.2万元;林业和草原支出76.4万元;水利支出176.4万元;扶贫支出224.5万元;农村综合改革569.7万元。9、灾害防治及应急管理支出490.5万元。10、其他支出155.9万元。

上解支出72万元。

基金预算支出178.5 万元。

2020年,财政所工作任务极其繁重,防疫、防洪、扶贫、征迁等中心工作任务多,我们努力机构改革、岗位调整等多种不利因素,圆满完成了各项财政工作任务,完成了镇党委、政府安排的各项中心工作任务。虽然取得了一点成绩,但距离规范化服务型财政所目标仍有差距,财政基础工作不够扎实,我们将在明年的工作中加以落实改进。

二、2021年财政预算报告

2021年我镇财政预算安排和财政工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,按照镇党委、政府部署,坚持以人为本,着力支持经济发展,改善民生,不断优化财政支出结构,加强绩效管理,科学分配使用预算资金,加快推进我镇经济和社会各项事业协调发展。

2021年峙滩镇财政预算收支编制如下:

(一)收入预算安排

2021年财政预算地方收入1000万元,同比增16.1%。

(二)支出预算安排

2021年财政预算总支出为1500万元,比上年实际减19.3%,具体分项是:

1、一般公共服务支出929万元。(其中:政府办公厅【室】及相关机构事务900万元,财政事务支出20万元,其他一般公共服务支出6万。)

2、教育支出4万元。

3、文化体育与传媒支出 6万。

4、社会保障和就业支出8.5万元。

5、医疗卫生与计划生育支出 14万元。

6、城乡社区支出371.8万元。

7、农林水事务支出166.7万元。(其中对村民委员会和村党部的补助152万元;防汛1万;抗旱2万元;林业事业机构3.7万元;其他农林水支出3万;扶贫事业机构  5  万元。)

合计预算支出1500万元。

三、围绕工作目标,积极履行财政职能,2021年我镇从以下几个方面入手,进一步做好财政工作:

一是加强同相关部门协作工作。进一步加强同上级税务等部门的协调,强化税收和非税收入征管力度,确保各项财政收入稳定增长,同时狠抓财源建设,拓展增收渠道,努力探索财政收入增长新模式。

二是有序开展财务年度审计工作。按照镇政府工作安排,有序规范开展村级年度审计工作,从财政管理角度提出建议,进一步规范村级财务管理。

三是做好资产收益项目工作。积极按党委政府的安排,做好收益项目的谋划、申报和建设工作,进一步壮大村集体经济,为巩固脱贫攻坚成果和推动乡村振兴战略添砖加瓦。

四是优化财政支出结构工作。今年以来我镇财政形势紧张,为此我们要增强增收节支意识,坚持“厉行节约,勤俭办事”的原则,进一步调配支出项目,优化支出结构,提高财政资金的使用效益,在确保人员经费及时到位的同时,尽力保证镇属各项社会事业有序开展,切实让群众感受到新变化、新成效。

五是规范财政日常管理工作。争取镇党委政府的支持,逐步完善办公条件,提高财政干部福利待遇,调动镇财政所干部、村会计的工作积极性。建立健全各项工作规章制度、岗位制度、学习制度、考勤制度等,做到用制度管人用人。同时加强财政干部队伍建设,积极组织、参加各类学习、培训,在不断学习最新业务知识的基础上加强党风廉政建设,明明白白做账,清清白白做人。