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公开方式: 主动公开 有效期: 长期有效 公开范围: 面向全社会 信息索取号: H100522_201812_0078 发布机构:  县卫计委
浮梁县卫计委2017年度信息公开工作年度报告
发布时间: 2019-02-15 访问量:

 

浮梁县卫计委2017年度信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)文件要求,特编制浮梁县卫计委2017年度信息公开工作年度报告。报告统计数据时限为201711日至20171231日。报告拟在浮梁县政府信息公开平台上进行公开。 
一、概述                
  (一)组织机构建设情况  
  按照县政府关于信息公开工作机构建设要求,县卫计委成立了浮梁县卫计委信息报送工作领导小组,由县卫计委主任程春勇任组长,县卫计委副主任陈雪红任副组长,县卫计委党政办主任戴仲华为具体负责人,负责指导、协调和监督县卫计委信息公开工作的开展。领导小组下设办公室,设在县卫计委党政办,由县卫计委党政办负责人兼任办公室主任,具体负责县卫计委信息公开工作的日常管理和工作的落实。
  (二)落实和制定相关配套措施情况  
  一是进一步制定完善了信息公开的各项规章制度,着力完善和规范信息公开具体工作,明确分工,细化步骤,优化流程,确保信息及时主动公开,信息公开申请及时办理反馈。二是建立了信息公开信息员队伍,要求各医疗卫生单位安排一名掌握信息比较全面、工作责任心强的同志为信息员,负责本单位信息的审核、提供,确保公开信息的准确性、权威性、完整性和时效性。三是广泛听取基层和群众对政府信息公开工作的意见和要求,充分发挥社会监督作用,确保公开内容的真实性、全面性和有效性。  
  (三)建立健全工作机制、制度规范情况  
  根据《条例》要求和工作实际,建立完善了信息主动公开、依申请公开、保密审查、监督检查等一系列工作制度。一是建立了信息主动公开工作机制和制度,明确了主动公开工作各个环节的职责、程序、公开方式和时限要求。二是落实责任分工,认真履行好信息公开的责任和义务。三是建立完善了信息公开工作考核制度、责任追究制度、举报受理制度等。将信息上报工作列入各单位年终绩效考核内容,年度上报信息数不得少于12条。  
  (四)对《条例》的学习、宣传、培训等方面的情况  
  2017年,县卫计委积极组织参加、开展信息公开工作培训工作。一是积极参加上级有关培训。二是组织全县卫生系统信息员进行培训,为全面推进全区卫生系统信息公开工作奠定了坚实基础。  
  二、主动公开政府信息的情况  
  (一)主动公开信息的数量及类别  
  县卫计委信息公开工作严格按照“公开为原则,不公开为例外”的总体要求,妥善处理公开与保密的关系,合理界定信息公开范围,做到积极稳妥,及时准确,公开、公正、便民。2017年,我委主动公开信息36条(其中政府网站公开信息数10条、政务微信公开信息数26条、政府公报公开信息1条)。

三、信息公开工作存在的主要问题及改进措施 

1、工作机制还不够完善。部分股室人员没能正确处理做好日常工作与政府信息公开的关系,工作中缺乏主动公开的意识,还存在信息公开不够及时、发布量少等问题。为此,我委拟制定相关规章制度,加大信息公开力度,同时鼓励广大干部、群众积极参与信息发布的监督,积极探索长效的监督管理机制,使监督管理机制科学化、规范化。

2、缺乏信息的管理与维护的专业技术人员。我委的政府信息公开工作尚处于初级阶段,信息人才较为匮乏,在一定程度上制约了信息公开工作的开展。为此,我们拟定期或不定期邀请专家组织有关人员进行专门培训,提高信息工作人员的业务水平。

3、公开的形式和效果上还需改进。目前我委政府信息公开的形式不够多样化。而且,人民群众的参与度还不够。要在公开的形式上进行创新,将涉及群众切身利益的热点、难点问题有关信息及时发布。

                                           浮梁县卫生计生委员会党政办
                                                                  2018128


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